8月13-15日,為進一步提高博士后管理人員工作水平與業(yè)務(wù)能力,強化博士后的管理,中國農(nóng)業(yè)科學(xué)院在內(nèi)蒙古自治區(qū)呼和浩特市舉辦博士后管理人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)班。中國農(nóng)科院副院長劉旭,草原研究所所長侯向陽等領(lǐng)導(dǎo)出席開班儀式并講話。會議由人事局副局長王加啟主持。
劉旭在講話中充分肯定了近年來中國農(nóng)科院博士后工作在創(chuàng)新體制機制、健全管理制度、提高管理水平、爭取政策支持、拓寬招收渠道、提高培養(yǎng)質(zhì)量等方面取得的成績。他要求,要從戰(zhàn)略高度深刻認識博士后工作的重要意義,牢牢把握建設(shè)世界一流農(nóng)業(yè)科研院所和實施科技創(chuàng)新工程的歷史機遇,進一步增強使命感、責(zé)任感。各單位管理人員要以此次培訓(xùn)為契機,加強學(xué)習(xí),學(xué)以致用,不斷提高博士后管理水平和業(yè)務(wù)能力。
培訓(xùn)班邀請人社部、中國博士后科學(xué)基金會的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)就我國博士后工作形勢與政策、博士后流動站評估和中國博士后科學(xué)基金作了專題講座。水稻所、資劃所就博士后管理工作經(jīng)驗進行了大會交流。
培訓(xùn)期間,學(xué)員們還圍繞此次培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)收獲及如何做好博士后工作進行了分組討論。大家一致表示培訓(xùn)內(nèi)容豐富、針對性強,及時有效地填補了自身知識的空白,解決了實際工作中的疑問,大大提高了政策水平與業(yè)務(wù)技能。通過培訓(xùn),進一步統(tǒng)一了思想,明確了任務(wù),大家深刻認識到博士后工作對于促進研究所科研發(fā)展、優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu)、優(yōu)選適崗人才的重要作用,更加堅定了做好博士后工作的信心和決心。
來自全院34個單位的人事部門負責(zé)人和博士后工作管理人員60余人參加了培訓(xùn)。
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