4月12日,為貫徹落實院“管理效益年”要求,建立學習型處室,營造濃厚的學習氛圍和工作環(huán)境,提高全處管理水平、業(yè)務能力和行政服務效率,中國農(nóng)業(yè)科學院農(nóng)業(yè)經(jīng)濟與發(fā)展研究所召開學習型處室建設啟動會,所黨委書記李思經(jīng)出席會議。
會議倡導全處干部職工積極學習管理知識和業(yè)務知識,并提出了3點要求,一是要養(yǎng)成終身學習習慣,不斷積累,持續(xù)進步。二是要結(jié)合工作實際需要,帶著問題學習,學習要解決實際問題,要有利于提高工作能力、效率和服務水平。三是要做到學習和思考相結(jié)合,要從處室職能定位、從研究所發(fā)展需要、從自身服務的科研人員的需要出發(fā),思考和謀劃好工作思路,統(tǒng)籌好工作任務和理論知識學習,做到以思考促學習,以學習促業(yè)務,以業(yè)務促管理促服務。
李思經(jīng)強調(diào),全所職工要通過學習和交流,換位思考,互相理解,促進精誠團結(jié),提高團隊的協(xié)作能力;要聚焦農(nóng)科院管理效益年目標,通過建設學習型處室,有效提高管理部門的服務水平和效率。
與會人員一起學習了《黨務工作1000問》等書籍的部分內(nèi)容,并結(jié)合近期工作中發(fā)現(xiàn)的問題、以及改進工作方式方法等進行了深入交流,大家對如何提高時間利用效率、人事管理水平、黨務建設能力有了更為深刻的認識和體會,大家一致認為學習型組織建設非常及時、非常有必要、非常有意義,今后將投入更多的時間閱讀業(yè)務和管理書籍,并通過學習和思考,促進業(yè)務上臺階、管理見效益、服務出效果。(劉晉婧)