近日,由浙江省委組織部、省人力資源和社會保障廳聯(lián)合組織的2013年度省“151人才工程”培養(yǎng)人員綜合考評和選拔工作中,中國農(nóng)業(yè)科學院茶葉研究所江和源研究員通過第一層次培養(yǎng)人才的綜合考評,許勇泉、呂海鵬、馬春雷、付建玉、張新忠5位青年專家入選第三層次培養(yǎng)人才,其中許勇泉被列為省財政擇優(yōu)資助對象。到目前為止,全所共有6人入選第一層次,4人入選第二層次,16人入選第三層次人才。
據(jù)悉,浙江省“151人才工程(2011-2020年)”是依據(jù)《國家中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》和《浙江省中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》,落實創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,進一步完善人才培養(yǎng)體系的重要舉措,旨在加快培養(yǎng)一批能夠引領(lǐng)和支撐浙江省經(jīng)濟社會發(fā)展的年輕學術(shù)技術(shù)帶頭人。
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